0771-2094277
一、招聘簡章
根據工作需要，為補充警務輔助力量，按照《廣西壯族自治區(qū)公安機關警務輔助人員條例》等有關規(guī)定，崇左邊境管理支隊決定面向社會公開招聘警務輔助人員（以下簡稱輔警），現公告如下：
二、招聘人數
此次擬計劃招聘輔警60人
三、招聘崗位
本次招聘人員的身份性質是公安機關輔警，不具備執(zhí)法主體資格，不能直接參與公安執(zhí)法工作，應當在公安民警的指揮和監(jiān)督下開展輔助性工作。具體招聘崗位要求，詳見附件1《崇左邊境管理支隊公開招聘警務輔助人員崗位表》。
四、報名條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，政治可靠、作風正派、品行端正，身體健康，熱愛公安事業(yè)，紀律觀念強，具備一定的法律知識；
3.文職輔警年齡為18周歲以上、35周歲以下（1991年5月至2008年5月期間出生），大專及以上文化程度；勤務輔警年齡為18周歲以上、38周歲以下（1988年5月至2008年5月期間出生），高中及以上文化程度；
4.原則上，男性身高在165cm以上，女性身高在158cm以上；
5.自愿從事輔警工作，服從組織分配；
6.具有正常履行工作職責所需的身體條件、心理素質和工作能力；
7.符合招聘崗位要求以及法律、法規(guī)規(guī)定的其他資格條件。
（二）優(yōu)先聘用條件
同等條件下，優(yōu)先聘用烈士和因公犧牲軍人、人民警察、機關事業(yè)單位工作人員、警務輔助人員的配偶或子女，退役軍人、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業(yè)生以及具有崗位所需專業(yè)資質或技能的人員。
（三）具有下列情形之一的人員不得報考
1.本人或其家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；
2.本人家庭成員或近親屬正在服刑或者正在接受調查的；
3.本人編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；
4.本人受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
5.本人曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
6.本人因吸毒、嫖娼、賭博、盜竊、尋釁滋事、走私、護私，組織、運送、協助他人非法出入境等受到處罰的；
7.本人被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；
8.本人有較嚴重個人不良信用記錄的；
9.本人被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被辭退解聘的；
10.現役軍人；
11.在讀的普通高中（中專）或者普通高等學校學生；
12.其他不適合從事警務輔助工作的情形。
五、招聘程序
（一）組織報名
1.報名時間：2026年5月11日至5月24日。
2.報名方式：應聘人員應仔細閱讀本招聘公告所發(fā)布全部內容，并于2026年5月24日前將報名所需材料現場送達或郵寄至崇左邊境管理支隊（崇左市江州區(qū)山秀路5號，收件人：林警官，18178178172）。
3.報名所需材料：
（1）公開招聘警務輔助人員登記表2份；
（2）身份證復印件2份（需復印正反面）；
（3）戶口復印件2份（需復印全部頁數）；
（4）學歷、學位證書復印件2份；
（5）個人征信報告原件1份；
（6）無違法犯罪證明原件1份；
（7）2寸白底免冠彩色證件照4張；
（8）符合優(yōu)先聘用條件的有關證明材料。
（二）資格審查
對于報考人員報送的報名材料，崇左邊境管理支隊警務輔助人員招聘工作小組將對照招聘崗位條件進行審查。將于收到報名材料后2個工作日內，向報名人員反饋資格審查結果，報名人員應注意保持通訊工具暢通。
資格審查將貫穿招聘工作全過程。報名人員所填報、提交的材料必須真實、準確、完整。凡提供虛假報考材料的，一經查實，即取消報考和聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關法律及相關規(guī)定予以處理。
（三）筆試
1.時間和地點：通過資格審查的應聘人員，將統(tǒng)一參加招聘單位組織的筆試，筆試時間和地點另行通知。
2.方式和成績：筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。筆試內容包含時事政治、法律法規(guī)、公安業(yè)務等相關知識，屆時，招聘單位將會統(tǒng)一向考生提供筆試復習大綱。筆試成績滿分為100分（成績保留小數點后一位數），合格分數線為60分。
3.注意事項：考生本人須持有效身份證，在規(guī)定時間、地點參加筆試。逾時不到者，視為棄考。
（四）體能測評
1.時間和地點：筆試合格的應聘人員，將統(tǒng)一參加招聘單位組織的體能測評，體能測評時間和地點另行通知。
2.項目和標準：參照公安部《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》等政策文件執(zhí)行，體能測評現場將先進行身高測量，身高符合報考者才能參加體能測評。測評項目為：男子1000米/女子800米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高三項。體能測評為達標項目，其中任意一項不合格的即為體能測評結論不合格。體能測評結論現場公布，對體能測評不合格的考生，不再組織補測。
（五）面試
1.時間和地點：體能測評合格的應聘人員，將統(tǒng)一參加招聘單位組織的面試，面試時間和地點另行通知。
2.面試內容：面試主要對應聘人員的語言表達能力、邏輯思維能力、處理解決問題能力等進行綜合考核考察。面試成績滿分為100分（成績保留小數點后一位數），合格分數線為60分。
（六）健康體檢和心理測查
1.崇左邊境管理支隊根據同一崗位應聘人員的綜合成績從高分到低分的順序確定健康體檢和心理測查人選。綜合成績相同時，面試成績高的為確定人選，綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
2.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》執(zhí)行，按照指定項目進行體檢，體檢費用由報考者自行承擔，同時由崇左邊境管理支隊統(tǒng)一組織進行線上心理測查，體檢不合格者或心理測查不通過者不予進入下一環(huán)節(jié)，缺額根據綜合成績由高到低依次遞補。
（七）考察
對體檢和心理測查合格的應聘人員參照《公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法》進行考察。因考生自動放棄或考察不合格出現崗位空缺的，從健康體檢和心理測查合格的人員中，按照面試成績由高到低依次進行考察遞補。
（八）公示和聘用
1.公示：對考察合格的擬聘用人員進行公示（公示期為5個工作日），接受群眾舉報和社會監(jiān)督。公示期滿未收到舉報或舉報問題不影響聘用的辦理聘用手續(xù)。
2.聘用：公示合格的人員將接受崗前培訓，崗前培訓合格的，由招聘單位與其簽訂勞動合同，并根據勞動合同商定的合同期限設置試用期。對試用期考核不合格的，解除勞動合同。
六、相關待遇
聘用人員工資福利及社會保險待遇按照用人單位現有警務輔助人員的標準執(zhí)行。
七、其他事項
（一）自本公告發(fā)布后，本次招聘將按組織報名、資格審查、筆試、體能測評、面試、健康體檢和心理測查、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)依次進行。在招聘各環(huán)節(jié)中，凡未按照規(guī)定時間、地點及有關通知要求執(zhí)行的應聘人員，均視為自動放棄，一律不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。因應聘人員未及時反饋情況或所留通訊方式不暢等個人原因影響考試聘用的，后果由應聘人員本人承擔。
（二）本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的有關輔警招聘考試的輔導班、輔導網站或出版社發(fā)行的各種考試資料等，均與本次招聘無關，請廣大考生提高警惕，避免上當受騙。
（三）如需咨詢招聘政策問題，可在2026年5月11日至5月24日工作時間內撥打政策咨詢電話進行咨詢。政策咨詢電話：
1.崇左邊境管理支隊：林警官18178178172；
2.大新邊境管理大隊：農警官13324719940；
3.龍州邊境管理大隊：韋警官19807883098；
4.憑祥邊境管理大隊：秦警官18878064928。
附件：
崇左邊境管理支隊
2026年5月11日
